3月29日下午，学校在教师发展中心举行后勤服务“四个中心”负责人公开竞聘会。校长刘仲奎、党委副书记刘玉泉、副校长李建民、纪委书记姚志宏出席会议。党委组织部、党委宣传部、党委学生工作部、人事处、财务处、审计处、基建处、后勤管理处、工会、后勤服务集团、资产经营公司等单位负责人、学生代表及后勤服务系统部分职工参加会议。
参与竞聘的7位同志按照抽签顺序，分别阐述了对申请岗位的工作设想、管理方案等。评委小组对每位竞聘者进行了提问、评议和打分。
李建民指出，学校目前的后勤服务体制存在管理层级多、职能交叉、重叠等问题，与师生的需求和学校的发展存在一定的差距，后勤服务体制改革要坚持服务育人的宗旨，坚持贯穿“以学生为中心、以教师为根本、以教学为重心”的理念，通过建立“小机关、多实体”的运行模式，节约后勤服务经费、提高后勤职工待遇，实现调动工作积极性和提升后勤服务水平的目的。他强调，学校将后勤服务中心各内设机构整合为“饮食服务中心”“物业服务中心”“能源服务中心”，同时根据工作需要增设“北山管护中心”。四个“中心”和后勤管理处签署服务协议，实行目标管理，独立运行。各“中心”负责人依据服务协议实行岗位管理，对各自的人、财、物拥有一定的独立配置权，并自觉接受学校相关部门的监督考核。
参与竞聘的7位同志按照抽签顺序，分别阐述了对申请岗位的工作设想、管理方案等。评委小组对每位竞聘者进行了提问、评议和打分。
李建民指出，学校目前的后勤服务体制存在管理层级多、职能交叉、重叠等问题，与师生的需求和学校的发展存在一定的差距，后勤服务体制改革要坚持服务育人的宗旨，坚持贯穿“以学生为中心、以教师为根本、以教学为重心”的理念，通过建立“小机关、多实体”的运行模式，节约后勤服务经费、提高后勤职工待遇，实现调动工作积极性和提升后勤服务水平的目的。他强调，学校将后勤服务中心各内设机构整合为“饮食服务中心”“物业服务中心”“能源服务中心”，同时根据工作需要增设“北山管护中心”。四个“中心”和后勤管理处签署服务协议，实行目标管理，独立运行。各“中心”负责人依据服务协议实行岗位管理，对各自的人、财、物拥有一定的独立配置权，并自觉接受学校相关部门的监督考核。
（编辑：卫琼鹤）